Unterstützung bei der Durchführung von Prüfungen mit Schwerpunkt auf Kreditrisikomanagement, Kreditprozessen und internen Kontrollsystemen.
Durchführung von Audit-Tests, Kontrollbewertungen sowie Datenanalysen.
Analyse kreditbezogener Prozesse und Bewertung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, interner Richtlinien und relevanter Marktstandards.
Beurteilung der Angemessenheit und Wirksamkeit von Kreditrisikomanagement- und Kontrollprozessen.
Nachverfolgung von Prüfungsfeststellungen und Empfehlungen sowie Überwachung der fristgerechten Umsetzung vereinbarter Maßnahmen.
Mitwirkung bei der Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte und der Präsentation der Ergebnisse gegenüber Führungskräften und relevanten Stakeholdern.
Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Revisionsmethoden, Prozessen und Tools.
Nutzung von KI-gestützten Anwendungen und Prompting-Techniken zur Steigerung von Effizienz und Qualität in der Revision.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Banking & Finance, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Internen Revision, Wirtschaftsprüfung, Kreditrisiko, Risikomanagement, Compliance oder einem vergleichbaren Bereich, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor.
Grundlegende Kenntnisse im Kreditrisikomanagement, Kreditprodukten und relevanten Kreditprozessen.
Erfahrung im Umgang mit Datenanalysen sowie Interesse an digitalen und technologiegestützten Prüfungsansätzen.
Kenntnisse im Bereich AI Prompting bzw. KI-gestützter Arbeitsmethoden zur Effizienzsteigerung.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich gegenüber dem Management darzustellen.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren
Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote
Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr
Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien
Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits
Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Andres Scarso
Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Anna Illing
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.
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